CKB banka, članica OTP Grupe, ima važnu ulogu u svakodnevnom životu ljudi i biznisa u Crnoj Gori.
Iza toga stoji tim od 600+ ljudi koji kroz različite uloge doprinose kvalitetu usluge, pouzdanosti sistema i ukupnom iskustvu klijenata.
Kod nas se cijene odgovornost, inicijativa i sposobnost da posao dovedeš do kraja.
Ako tražiš okruženje u kojem tvoj rad ima stvaran uticaj – pridruži nam se kao Specijalista za digitalno bankarstvo u Tribe-u za razvoj proizvoda.
Čekamo te, #tusmo.
Tvoje ključne odgovornosti:
- Učestvuje u pripremi planova Tribe za razvoj digitalnih servisa
- Predlaže uvođenje novih servisa i unapređenje postojećih u skladu sa zahtjevima tržišta
- Prati razvoj i uvođenje novih tehnologija u digitalnom bankarstvu
- Realizacija planova Tribe-a na sledećim poslovima: Servisima mobilnog i elektronskog bankarstva, Servisima/aplikacijama za plaćanje računa preko QR kodova, Servisom partnerski portal kao i ostalim servisima/aplikacijama za upravljanje finansijama
- Učestvovanje u izradi procedura, ugovora kao i drugih neophodnih dokumenata za potrebe Tribe-a
- Učestvovanje u projekatima iz oblasti elektronskog bankarstva i povezanh digitalnih servisa/proizvoda
- Pružanje podrške Product Owneru za digitalno bankarstvo za digitalni portfolio proizvoda i prodaju
- Praćenje naplate naknada za korišćenje servisa mobilnog i elektronskog bankarstva na mjesečnom i kvartalnom nivou
- Izrada izvještaja za potrebe digitalnog bankarstva i digitalne prodaje
- Praćenje indikatora uspješnosti zadatih od strane OTP a u vezi sa mobilnim i elektronskim bankarstvom
- Administracija digitalnih servisa – kontrola i aktivacija digitalnih servisa, upravljanje privilegijama korisnika digitalnih servisa, mjesečne obrade naknada, tehnička podrška korisnicima, sistemska podešavanja izmjena proizvoda u okviru digitalnih servisa
- Pružanje podrške prvog i drugog nivoa klijentima i kolegama zaduženim za odnose sa klijentima (pravnim licima), a vezano za korišćenje digitalnog/mobilnog bankarstva
- Aktivno praćenje operativnih rizika nastalih radom aplikacija u nadležnosti Tribe-a i preporuka aktivnosti za smanjenje operativnih rizika
- Stalna komunikacija sa klijentima i kontinuirani rad na sticanju klijenata kroz definisanje prodajnih kampanja u saradnji sa drugim odjeljenjima
- Arhiviranje dokumentacije u vezi sa poslovima Tribe-a
- Učestvuje u testiranju novih funkcionalnosti digitalnih servisa i verifikaciji njihove ispravnosti prije puštanja u produkciju
- Sprovodi aktivnosti radi unapređenja digitalne prodaje i povećanja aktivacije digitalnih servisa.
- Po potrebi obavljanje drugih poslova iz nadležnosti Tribe-a, kako redovnih tako i vanrednih, u skladu sa procjenom direktno nadređenog i u skladu sa potrebama Banke.
Šta te kvalifikuje za ovu poziciju?
- VII-stepen, VSS; Ekonomski ili drugi odgovarajući fakultet
- Posjedovanje vještina za rad na računaru, uz viši nivo poznavanja MS Office paketa i ostalih aplikacija relevantnih za rad
- Organizacione sposobnosti, analitičnost i sistematičnost u obavljanju radnih zadataka i sposobnost utvrđivanja prioriteta u njihovoj realizaciji
- Kreativnost i sposobnost iniciranja i implementiranja promjena
- Dobre vještine usmene i pisane komunikacije
- Usmjerenost na timski rad i podsticanje saradnje
- Aktivno znanje i upotreba engleskog jezika
Šta te čeka u našem timu?
💼 Konkurentan kompenzacijski paket: Atraktivna zarada uz bonuse u odnosu na ostvarene rezultate.
🏝️ Dodatni dani godišnjeg odmora: Od 25 do 34 dana odmora godišnje u zavisnosti od radnog staža.
🩺Privatno zdravstveno osiguranje: Dobrovoljno privatno zdravstveno osiguranje koje zaposlenima omogućava dodatnu zdravstvenu zaštitu i brži pristup zdravstvenim uslugama.
🏠 Hibridni način rada: Fleksibilan model rada koji prati savremene načine organizacije posla i omogućava bolju ravnotežu između profesionalnih i ličnih obaveza.
🏦 Pogodnosti za bankarske proizvode: Značajno povoljnije kamatne stope i druge pogodnosti na bankarske proizvode namijenjene zaposlenima.
🧘 Well-being podrška: Pristup workplace wellness aplikaciji koja omogućava podršku kroz sesije sa stručnjacima za mentalno i fizičko zdravlje.
🎓 Profesionalni razvoj i učenje: Kontinuirani profesionalni razvoj kroz lokalne i međunarodne treninge, radionice i konferencije koji prate tvoje ambicije, kao i pristup vodećim online platformama za učenje.
🤝 CSR i timske aktivnosti: Učešće u inicijativama koje doprinose zajednici kroz volonterske akcije, društveno odgovorne projekte i timske aktivnosti koje podstiču saradnju i povezivanje.
Prepoznaješ sebe u ovoj prilici?
Prijavi se do 31. avgusta 2026. i postani dio našeg tima.
Napomena: Nakon prijave, naš tim će pažljivo pregledati sve aplikacije i kontaktirati samo kandidate koji uđu u uži krug selekcije.
